- Nie musimy umieć programować, by pracować w firmach IT - przekonuje Anita Kijanka z Come Creations Group, współautorka raportu "Strong Women in IT". - W startupach jest bardzo dużo kobiet, które miały swój pomysł na biznes, a technologia po prostu umożliwia im dotarcie do szerszego grona ludzi. Świat potrzebuje też miękkich umiejętności, ludzi, którzy potrafią rozmawiać i zarządzać. To humanistyczne spojrzenie jest bardzo ważne w technologiach - zapewnia.
17-05-2019
Tranksrypcja:Muszę spytać się na początek Co to jest Zara...
rozwiń
Żebyśmy wiedzieli o czym
Które
Przedstawia kobiety które Zarządzają firmami
Technologicznymi
Czyli jest przypadały śmy
Pani która
Stan Lee
Kierownicze
Dyrektorskie albo sam
Pytaliście o to
Ile zarabiają jakim
Pracuję Dlaczego wybrały taką drogę życiową
Było całe mnóstwo pytań i między innymi pytałeś
Jak trafiły do branży
Bo to nie jest ale tak
Takie oczywiste Cofnij lubią
Co jest wyzwaniem
Jakie błędy popełnił najbardziej w zeszłym roku
Jakie sukcesy uważają za największe i porażki
Ja pamiętam takie hasło kobiety na Politechniki
A wcześniej kobiety na traktory wy Rozumiem że pytacie nie nie nie zachęcać i żeby tam wchodzi tylko pokazuje
Wiecie jako wzory te najsilniejsze kobiety najciekawsze
Najciekawsze sylwetki
Kobiet które już
Już pracują bajki tak
Tak ponieważ okazuje się że coraz bardziej coraz częściej brakuje Tak
Modeli które można naśladować takich
Kobiet które są warte inspiracji posłuchania zobaczenia
Gdzie młode kobiety
Lektura myślą o jakiejś
Właśnie większej kariera
Karierze zawodowej
Mogą czerpać wzór
A po co właśnie zrobić
Żeby pokazać wzory żeby pokazać że że warto że można że kobiety
W i t i cyferki to to nie jest nic nic zaskakującego
Powodów ma pani rację że jest bardzo dużo wiesz
Całe mnóstwo jednym z nich to jest takie że chcę pierwsze te kobiety po
Kazać bo cały czas się mówi że
Adidas męska branży że tam nie ma kobiet
A my chcemy ten temat temat przełamać i pokazać zobaczcie
My Pokażę wam pokażemy wam te które zarządzają które tworzą te it
W Polsce i na świecie
Co to jest pierwsza rzecz
Druga rzecz jest taka że
Chcemy też przedstawić kim one są
Jak one trafiły do branży co w niej lubię tak trochę ekonomiczno-socjologiczny jest badać
Co nimi kieruje
Nasze respondenci
Powiedziały też
Haiti
Od jednej strony jest szalenie szybko zmieniające się branże i One to uwielbiają
Ale z drugiej strony to jest
Też największe wyzwanie
Też Pytałeś mnie jak się uczą
No bo to też jest ciekawe skoro one są tak zapracowane
Tworzą te innowacje
To jak one zdobywają wiedzę
Jak one się uczą o tym żeby być na tym Top of the top
Po to żeby ci nie wyjść z tyłu
Wyściela bo jak ja przeglądałem ten raport
To co mi się rzuciło w oczy to
Wszystkim to że a
Wszystkie mają być
Wyższe tam nie ma tak
Takiej osoby chyba
Faktura terminowa
No to tak czy siak
No to umówmy się że to jest granica błędu 100
I to bardzo dużo osób
Up humanistyczny
Tak z wykształceniem humanistycznym choć mówimy o osobach pracują
Bajki
I to jest właśnie to
Bo okazuje się że IT a szczególnie to na jutro najwyższy poziom zarządzania
Wcale nie wymaga od nas znajomości kodu
Nie musimy umieć programować żeby pracować w tych firmach i bardzo dużo przede wszystkim start-up Ah kobiet
Wykorzystuje technologię do tego żeby skalować swój BIK
Czyli miały swój pomysł na biznes wiedziały że na przykład chcą robić dane rozwiązanie i technologia umożliwia
Dotarcie do szerszego grona ludzi którzy mogą z tego rozwiązania korzystać
A moim zdaniem to jest bardzo fajny przykład tego że właśnie nie trzeba iść na tą Politechnikę bo na przykład ja sama też nie kończyłam
A doskonale odnajduje się w
Świecie
Że ten świat nowych technologii potrzebuję i osób które są techniczne
Takie twarde zero-jedynkowe napiszę ale potem już kogoś kto wymyśli coś jak Do czego ten kod
Musimy powstać tak ale też jak spojrzysz na tych ludzi którzy
Zamierzeniami
Oni są bardzo tacy konkretnie Ja też świat
Potrzebuję tych miękkich umiejętności
Tych mięsności którzy pokażą
Jak coś zrobić
Popraw potrafią pracować z ludźmi bo jednak
Jak tworzy się kodu samemu
Jednym z największych błędów naszych kobiet było właśnie
Bęben wartość wezwań zarządzanie ludźmi
Czyli ta minka umiejętność
Witam i umiejętności i ta humanistyczne spojrzenie też
Też takie patrzenie troszkę z lotu ptaka jest szalenie ważne obecnie
Technologia
21 reakcji
8
13
0
Podziel się
Komentarze (0)
Wybrane dla Ciebie
Programy Wirtualnej Polski
KOMENTARZE
(0)