programy
kategorie

Pensja minimalna. Pracodawcy: różna w zależności od regionu i branży

- Nie mamy informacji merytorycznej, dlaczego to ma być więcej o 200 złotych. Wolałbym bardziej merytoryczną dyskusję, niż przepychanie się liczbami. Warto byłoby porozmawiać generalnie o koncepcji płacy minimalnej. My nie raz proponowaliśmy regionalizowanie wysokości płacy minimalnej. Czym innym jest złotówka w Warszawie, czym innym w małym miasteczku. Powinna też być różna w poszczególnych branżach, jak to jest w innych krajach. Dla niejednego pracodawcy to może być za dużo. Przede wszystkim może to oznaczać niezatrudnienie nowego pracownika - mówił w programie "Money. To się liczy" wiceprezes Business Center Club Zbigniew Żurek.
Tranksrypcja:2450 zł...
rozwiń
Taka zdaniem rządu powinna być pensja minimalna od pierwszego stycznia
2020 roku pracodawcy się zgodzą
Czy się zgodzi myszy się nie zgodzi my i tak nie mam wyjścia ale zawsze możecie mówić że jednak za dużo
Proponowaliśmy tyle ile wynika z ustawy
To jest o 100 zł mniej mniej więcej
I będziemy trwać przy naszym zdaniu chyba że ktoś nas przekona na razie nie mamy
Twardych informacji merytorycznych które mówią i dlaczego
To akurat ma być 2 i 450
Akurat jest to pomiędzy propozycją pracodawców
Czy do 2000
380 zł a
2 500
20 które proponują związki zawodowe więc rząd tutaj w strzelił się więcej w środek ty
Propozycji nie więcej tak wolałbym dyskusje bardziej merytoryczną a nie takie takie przepychanie się
Samymi liczbami
Może w ogóle warto było porozmawiać
Bardziej kompleksowo na temat
Generalnie problemu płacy minimalnej
W kontekście tego czy ona ma być taka sama
W całej Polsce Czy można tak jakby Sisi proponowała niejednokrotnie
Prowadź regulować regionalizacji wysokość płacy minimalnej bo czym innym złotówka jest
Warszawie
3 minut złotówka jest
W jakimś małym miasteczku proszę Rozumiem wyższa pensja na przykład w Warszawie a mniejszy albo mniejsze
Czy są możliwości
Pracodawców
W innych regionach tak
Najkrócej mówiąc tak ale to jeszcze Druga kwestia
Druga kwestia to
Google płaca minimalna jeżeli już
To
Powinna być raczej regulowana
W poszczególnych branżach tak jak to jest w innych w innych w innych krajach
Ale takie dyskusje nie ma
Ale tak Jedziesz później dlatego nieraz może warto może warto ją rozpocząć
W tym roku już będzie zaraz poniżej zaczniemy rozmawiać o regionalizacji pensji minimalnej No to zaraz
Podniesie się
Kwestia sprawiedliwości
Poproszę niesprawiedliwe Rozwiąż
Wiązanie wobec pracowników
Albo że zaraz będą wszyscy w takim razie wyjeżdżać do Warszawy będzie tutaj żadnego
Nie widzę tu tej kwestii sprawiedliwość ja osoby ja osobiście
Odwrotnie uważam że takie rozwiązanie byłoby byłoby sprawiedliwe poza tym no
To nie wiedziałem czym innym złotówka jest w Warszawie czym innym na Dalekim na Dalekim na Dalekim Wschodzie i zawsze
Wszyscy wszyscy wiemy
Czy o jednej rzeczy jeszcze pamiętać o to czym się nie mówi w ogóle jeśli chodzi o wpłatę płacę minimalną trzeba pamiętać o tym że płacę
Płaca minimalna
Teoretycznie chroni najsłabszy
A w praktyce może być dokładnie odwrotnie
To znaczy jeżeli mamy płacę minimalną im ona wyższa tym większe prawdopodobieństwo że danego
Przedsiębiorcy może nie stać na tak drogiego pracowni
Jeśli nie stać na takiego pracownika to pracownik
Prezerwatywa Czy lepiej zarobić
Może troszkę mniej ale zarobić
Czy lepiej być bezrobotny
I ten poziom 2450
Który proponujesz
To jest już ten moment
Może za dużo może zasięg
Szybko to jest 200 zł rok do roku
Dla jednego tak dla jednego dla jednego dla niejednego może być za dużo
I co to co to znaczy dla pracowni
Zwolnienia
Jeżeli tak to w jakiej skali
To możesz zmierzyć Jaki może być efekty są duże wszystkie zatrudnienie
Przede wszystkim nie zatrudnienie
Jeżeli mam muszę zapłacić Zapłacić dużo to Będę zastanawiał się
Nie stać mnie na na tego pracownika będę myślał o innych rozwiązaniach
Może znaleźć jednak wykonawcę wewnątrz firmy nie zatrudniać kogoś ze mną
0
0
Podziel się
Komentarze (0)
Napisz komentarz