Nowe przepisy pozwolą na rezygnację z pracy zmianowej, co powinno być dobrze odebrane przez pracowników. Nie jest jednak do końca jasne, jakie firmy i w jakim dokładnie zakresie będą mogły z nowych przepisów skorzystać. Rozmowa z Katarzyną Dulewicz, radcą prawnym i partnerem w kancelarii CMS Cameron McKenna (jk)