Bartkiewicz ekonomista Banku Pekao SA dzień dobry Dzień

dobry To na początek informacji o stopie bezrobocia bo one dosyć się zaskakujące 5 i 4%

dosyć się nie dużo jak na to co wszyscy to wszyscy sądzili jest jakiś

błąd w systemie Czy może pan jakoś wytłumaczyć z Dlaczego nie mamy tylko bezrobotnych co na przykład w Stanach Zjednoczonych jeszcze

nie jest błąd w systemie to jest konsekwencja Jak wyglądają w Polsce instytucje rynku pracy I

jak na rynek pracy Działa to znaczy jest mówiąc kolokwialnie trochę za wcześnie na duży wzrost bezrobocia w Polsce chociażby

dlatego że mamy 3 miesięczny okres wypowiedzenia dlatego że część pracowników która została zwolniona na samym początku czyli

na przykład tymczasowi pracownicy z Ukrainy w ogóle się nie rejestruje w Polsce mamy też taki

że trudno było się zarejestrować jako bezrobotny w w ostatnim miesiącu

bo Urzędy Pracy nie działają w normalnym trybie i to jest kolejna rzecz która jakby ten wzrost

bezrobocia bana na samym początku był stosunkowo mały natomiast On wystąpił błąd będzie rozłożone w czasie No mamy jakieś

wstępne informacje za pierwsze 2 tygodnie kwietnia to rozkazuj może przybyło 30000 bezrobotnych Co

oznacza że to stopa bezrobocia w kwietniu wzrośnie o 210 punktu procentowego mniej więcej a to już

jest jak na kwiecień sporo To jest coś co co się żart bardzo rzadko zdarza w kwietniu już mamy dość wyraźny Spadek stopy

bezrobocia wiązany z pracami polowymi związane z tym że mamy odmrożenie po sezonie po sezonie zimowym tylko

my tak mówimy o stopie bezrobocia A może powinien po prostu o liczbach osób które pracują bo to by dużo lepiej pokazywało

co się z rynkiem pracy dzieje to spytam czy mamy tutaj jakieś informacje i Rzeczywiście widać odpływ tych Ukraińców widać

odpływ na tych osób to nie są na bezrobociu ale nie pracują i tak dalej i tak dalej No

mamy mniej tych informacji Niż byśmy chcieli mamy informacje z sektora przedsiębiorstw o tym że w marcu Obciąłem

to 34 etatów tylko że tak bez względu na metodyka tych danych No to nie wiemy ile tam było faktycznie zwolnienia

Ile było dłuższych urlopów bezpłatnych zasiłków opiekuńczych tego typu rzeczy to to wszystko liczy

się jako mniejsza liczba etatów w tej statystyce wiemy skądinąd z bodajże z danych ukraińskich

że około 180 000 Ukraińców wróciło z Polski do Ukrainy czy część z nich

to studenci Jaka część to to Pracownicy którzy stracili pracę Natomiast jeżeli chodzi o osoby które były na przykład zatrudniony

na umowy cywilnoprawne i straciły to to to zatrudnienie Bądź po prostu jakby Nie przedłużono i jak wyglądały na bezrobociu

do tego prostu nie wiemy to taka statystyka nie istnieje bo nie istnieje statystyka tocząca liczby osób które mają takie

umowy w częstotliwości miesięczne jest za mało wiemy w Stanach Zjednoczonych gdzie gdzie jakby ten ten na

ten przykład ma się powoływał No to to swojego Damianek pracy jest bardziej jednolity i Cześć jest bardziej bardziej elastyczny

więc jak dużo dużo więcej osób trafia na bezrobocie i widzimy to od razu i tam mamy oficjalne dane tygodniowe

w Polsce dane tygodniowe No są że tak powiem uzyskiwane trochę pokątnie przez dziennikarzy od ministerstwa i my

mieliśmy dzisiaj pan mówił o tych problemach z rejestrowaniem się w rzędach dla

bezrobotnych rzeczywiście na money.pl piszemy między innymi na ten temat że to rzeczywiście jest na gigantyczny problem No ale to są problemy

że się tak wyrażę chwilowe wynikające z braku danych i trochę odłożenia w czasie tego efektu bezrobocia

ale rozumiem żoną wystąpi teraz pytanie brzmi jak wy jako Pekao SA prognozuje

cię Do jakiego poziomu to bezrobocie może w Polsce wzrosnąć a spodziewamy się że bezrobocie sięgnie jakiś między

10 a 13% na koniec tego roku dużo nie pewnością jest to obciąża obciążona

Ta prognoza co wynika z faktu że nie wiemy jak jak w takiej sytuacji zareaguje rynek pracy do końca nie

wiemy jakie będą jaka będzie struktura że tak zatrudnienia po prostu czasu przejdzie

na emeryturę z ZUS pracowników starszych i nikt nie zobaczymy w statystyce bezrobocia No

i wreszcie też do końca nie wiemy jak ja chętnie przedsiębiorcy będą korzystać z nowej

tarczy która która przewiduje jednak nagrodę dla przedsiębiorcy za utrzymanie zatrudnienia w

No zobaczymy jak to się będzie rozgrywać na wzrost bezrobocia jako taki jest nieunikniony naszym zdaniem Natomiast co

do tego do jakiego poziomu to idziemy na koniec roku a tutaj jest bardzo duża niepewności i dla za pewien

zakres do niedawna jeszcze bezrobocie było takim tematem wśród ekonomistów o którym się nie rozmawiało Bo de facto No nie było to nie była to informacja

która która w jakikolwiek sposób kogokolwiek ogrzewała bo wszyscy wiedzieliśmy tylko że to spada teraz będzie wzrastało

pan prognozuje że nawet dwukrotnie może może wzrosnąć to teraz pytanie brzmi tak czy to wzrost

bezrobocia będzie i to będzie za

marzec za kwiecień za za my będziemy to widzieli z tym 3 miesięcznym opóźnieniem związanym

z tym że mniej więcej tyle ludzie są na etacie czy to się rozłoży dlatego że kryzys Uderzył w nas za

3 za 6 miesięcy za 9 miesięcy bo będziemy mieli mniejszy popyt bo będziemy mieli wystraszone społeczeństwo

i po prostu film stopniowo ale będą zwalniał który scenariusz Pana zdaniem jest bardziej realny

a myślę że nie ma w ogóle sprzeczności między tymi dwoma serduszkami które pan pan podał bo Jak wyciąć część wolny już się wydarzyło

i tym momencie mam pracowników na 3 min wynosi miesięczny wypowiedzeniach się wydarzyło to już na miejsce

i to święto się wydarzyło w marcu to się dzieje w kwietniu więc tych ludzi zobaczymy w statystyce stopy bezrobocia pewnie

la pewnie latem ale nie ma się co oszukiwać w sytuacja gospodarcza odmrożenie gospodarki nie będzie idealnej

będziemy wracać do do poziomu aktywności z przed sprzed No może być kryzysu przez przez

przez recesji przez wiele wiele miesięcy i to też będzie przełożenie na na rynek pracy Musimy pamiętać że są sektory które

na na wiele kwartału mają zupełnie nie nie nieadekwatne nieadekwatne rozmiary że

tak powiem bo ona nie będzie mnie o ile mogę sobie wyobrazić że będziemy chodzić do restauracji o tyle nie będziemy chodzić

do restauracji w tak tak chętnie tak często jak jak to miało miejsce wcześniej natomiast jak będzie w

tym nowym covid oko covid Nowym Świecie no to nikt tego do końca nie wie ale no można śmiało założyć że turystyki zagranicznej No

w tym roku nie zobaczymy wcale więc to zatrudnienie No nie ma sensu prawdopodobnie i tutaj będziemy mieli

cięcia niezależnie od tego co co co co się będzie działo z jakąś szeroko w gospodarce po prostu jest jakaś tam zmiana zmiana

strukturalna na trasie będzie rozpadać w czasie nawzajem co będzie taki motorem wzrostu już

w tych czasach No trochę po covid owych po tej kwarantannie czy to będzie to że będziemy mieli słabego złotego i związku z tym nasi eksporterzy

będą zyskiwać najniższych kosztach płacy po prostu być konkurencyjni na rynkach międzynarodowych czy

to będzie popyt wewnętrzny czy to będą może te programy które dla nas przygotował i zapowiada kolejne związane z

budowami Co może być taki motorem wzrostu

gdy miał wymienić 2 bądź 3 to pewnie wymieniłbym na eksport który był jest i będzie motorem

wzrostu zapłaci gospodarki jakby co co tego nie ma dnia bym nie nasze mieć wątpliwości bo to jest dodatkowy z zewnątrz który to

do nas płynie i który by jest z jakimś tam sensie za darmo dla nas natomiast i to to się wydarzy

No bo Europa będzie odbijać że są też konkretne plany odmrożenia gospodarek w Europie jest jakiś

powód odroczony w Europie doszło się będzie będzie będzie przelało też też coś do nas drugi

czynnik prawdopodobnie inwestycje publiczne Wydaje się że jest do tego jest na to chęci

przyzwolenie i widać że jednak są dość dość dość dość dużo aktywności

wychodzi o.o. przetargi na inwestycje publiczne to jest wiadomo że zmarł z z marca i to będzie miał swoje przełożenie

na Na aktywności to to będzie gdzieś tak w końcówce roku już już zdecydowanie widoczne wzrost

brzmią tą budowę tego popytu wewnętrznego banki Tutaj będą pomagały i widzicie że polityka

kredytowa jest na tyle jednak elastyczna że Polaku Polacy chętnie będą w tych taką samą

funkcyjne i te związane z zakupem nieruchomości Nie

sądzę aby Polacy chętnie brali i wtedy ty coś co jest cykliczna i coś z tym związane nierozerwalnie jednak jest z sytuacją

gospodarczą więc popyt na kredyt niezależnie od tego co zrobią banki Będzie będzie spadał wiem

że rynek nieruchomości będzie miał troszeczkę gorszy troszkę gorszy okres przy widzimy to że przynajmniej

takie takie informacje prasowe widziałem że są już dość wyraźne jest dość wyraźnie zaostrzanie kryteriów udzielania kredytów w segmencie

mieszkaniowym to to to też się będzie pewnie tylko w wielu bankach działo to jest decyzja gdzieś tam w sensie wewnętrznie

racjonalne ona po prostu wynika z tego że babcia ryzyka klientów wzrosła i nie można z banku z tego powodu moim

zdaniem bo to to to jest z punktu widzenia Arsenalu wyszedł z to co co Co to

jest racjonalne do wykonania adres kluczową aktywnością banku w tym momencie jest jest prawdą jest udzielanie kredytów obrotowych dla

przedsiębiorstw tak żeby zapewnić jej płynna żeby mogło uzupełniać braki w gotówce w kapitale

obrotowym i to się to to się dzieje i to się pewnie będzie działo nie mamy gigantyczny droga gwarancyjny który to będzie w

jakimś tam będzie będzie wspierał zobaczymy jaki będzie popyt na to bo to jest rzecz która jest jeszcze do do obserwacji

ale no tutaj jest główna rola banków albo konsument nie będzie tak czy siak nie będzie główną siłą napędową

tego ożywienia niestety to teraz jeszcze do tego do tej rzeczywistości covid owej korony wirusowej

dołącza się jeszcze jedna rzeczywistość Rzeczywistość suszę Pana

zdaniem to będzie mogło

sprawić że ceny żywności inflacja wystrzeli nam w górę czy jednak takiego efektu nie będzie no bo będzie

mi mniejszy popyt a on zawsze sprawia że że no te ceny nie rosną

oczywiste jest że gdyby nie było Suszy to inflacja byłaby niższa niż niż będzie w świecie z Suszą więc natomiast nie

o tym pewnie mówimy to inflacja

w Polsce spadnie bo bardzo silne czynniki które będą będą w tym kierunku działać tak mam Naftowa

tak ropa naftowa paliwa niższe koszty ze względu na ze względu na surowce bo to nie tylko to też nie tylko ropa naftowa nam

wspaniała i jakby koszty pracy też będą no hamować tego w tych warunkach więc w duża część

koszyka konsumenckiego będzie to będzie albo drążyć dużo dużo nawet taniej ale

ona ma bo nawet taniec myślę że może jest najwyższa pora żeby myśleć o powrocie deflacji 2021

roku bądź o inflacji bliskiej zera natomiast no to to jeszcze w ciąży inflacja podwyższone albo

to efekty po Beethovena muszą się muszą się zrealizować za zrealizują się z opóźnieniem natomiast żywność roku

jest droga i będzie droga i trochę w tych trochę można Niestety mam

powiedzieć w tych warunkach wioska Is The Limit ale to będziemy mieli już trochę o polityka zahaczając drugi olej drogą

pietruszkę ale lokomotywy będąc anioły To mniej więcej tak może wyglądać Nie

no nie nie tylko nic tylko lokomotywy No koszyk zawiera też takie rzeczy jak usługi

dla usługi konsumenckie różnego rodzaju wyroby fmcg żywność przetworzona która też czego zależy od

okolice też zależą częściowo od koniunktury i od stanu rynku pracy No żywność nieprzetworzona warzywa

owoce będą będą drogie w tym roku i jakby pierwsze pierwiosnki że tak powiem tego widzieliśmy widać już w supermarketach czyli

mega nie będą mieli osoby które się zdrowo odżywiają tak ale jak ktoś ma taki tradycyjny polski koszyk

niekoniecznie tylko i wyłącznie ze zdrową żywnością No to to mniej więcej mu się to zrównoważone A

czy może ucierpieć ucierpi trochę mnie mięso jest drogie i nie widać na horyzoncie żebym miała miało

taniec Są rzeczy które które też wchodzą do tradycyjnej polskiej kuchni które są warzywami tak na przykład tak na przykład ziemniaki A

chciałem jeszcze wspomnieć o papryce która wygląda na to że będzie nam pietruszką dla dla dla mediów

najbliższy w najbliższym czasie bo ceny są naprawdę imponujące Dlaczego znaczy

jakie to są ceny jakie to są podwyżki Jak

działa jak działa paprykę po 30 zł za kilogram natomiast to tutaj szybko ruszamy w obszarze dość

dużych anegdot NATO w danych z twardych z biotyną Ministerstwa rolnictwa widać

rekordowe ceny papryki wiosną papryka importowana więc to też

nie tutaj widzimy posłużenie metody widzimy problemy podażowa na rynku żywności na całym w całej Europie i

prawda i być może jeszcze jakieś inne czynniki ale jeszcze nie nie nie nas nasze nasze warzywa nasze owoce późniejsza

wiosna lato i tyle mięsień polskich fabrykach może być zadowolony Dziękujemy bardzo za rozmowę Piotr

Bartkiewicz ekonomista Banku Pekao SA przepowiadający na z jednej strony do pracy ale z drugiej strony mówiące o tym że ktoś jest fanem papryki

to to nie idą dobre czasy dla niego wrócimy Po krótkiej

przerwie

basen

góry

programu

money

to

się

liczy

a

naszym

gościem

już

Jeremi

mordasewicz

Konfederacja

Lewiatan dzień dobry Dzień

dobry To na początek Muszę spytać słyszał Pan o tych propozycjach które ma rząd pracodawców

dzisiaj gazety donoszą między innymi Rzeczpospolita o dopłatach dla kredytów o zmianie w

czasie pracy że pracodawca będzie mógł właściwie bez problemu zmienić czas pracy pracownika o 10 jednocześnie obniżyć

młodzież i procent wynagrodzenie a

także z tą propozycję żeby były dopłaty Po 1500 zł nawet do do czynszów

skupia się najpierw na tych dopłatach słyszał Pan o tak

słyszeliśmy

o takich rozwiązaniach natomiast

przedsiębiorcy Nie przywiązują takiej dużej wagi do

obietnic tylko patrzą na to co się aktualnie A to co mam obiecaną w trakcie rozmów z rządem po

pierwsze już dzisiaj powinniśmy mieć możliwość korzystania z dopłat pracowników

których chcemy przetrzymać nawet w sytuacji kiedy nie mamy pracy i nasze firmy nie

działają na przykład z Powiatowych urzędów pracy to są pochodzące z funduszu pracy z

Funduszy Europejskich

Niestety okazuje się że mimo ich niektóre urzędy powiatowe Urzędy Pracy taki

nabór stosowały kwietnia to w ogromnej części urzędów

nabory nie są stosowane czyli

nie można z tego skorzystać co z tego że istnieje instrument kiedy przedsiębiorca głową zamknięte drzwi

to nie znowu nawet niezłe rozwiązania legislacyjne legnął w gruzach w momencie kiedy zderzają się z Polską

biurokracją bo niestety tak ja

bym powiedział że to co sygnalizują i przedsiębiorcy to

bardzo zróżnicowana jakość obsługi w poszczególnych urzędach w różnych województwach różnych powiatach pierwsza

kwestia tak po drugie przyznam się że przedsiębiorcy są bardzo

rozgoryczeni bo

nie wyraźnie pomoc jest adresowana do mikro i małych firm Tymczasem

mamy w Polsce czołowych przedsiębiorców którzy funkcjonują już na rynku ponad

230 lat rozwijania

swojej firmy płacili składki

płacili Podatki No i teraz pozostają ponieważ

bardzo często mówisz jeszcze taki instrument ma trafić tylko do mikroprzedsiębiorstw albo do przedsiębiorstw małych i średnich w internecie krążą

już takie screeny które pokazują że ktoś osobowej działalności gospodarczej to może co najwyżej dostać

leczy na jednoosobowej działalności gospodarczej może dostać nawet 20 30000 zł No bo tyle ze skazy postojowego

tyle ze skazy obniżenie składki zus-owskie tyle zyska z kredytu które może zostać mu umorzone

osoba która która w tym czasie jest na etacie to może ewentualnie zyskać zasiłek dla bezrobotnych to o takich dysproporcja

Pan mówi nie tylko również o takich ale przede

wszystkim chodzi mi o to że jeżeli mała

firma decyduje

się na postojowe tak decyduje się na skorzystanie z pomocy to

może otrzymać pomoc szybciej i większą podczas gdy duża firma która zatrudnia setki

czy nawet tysiące pracowników musi na tą pomoc czekać albo w ogóle ten rodzaj pomocy jest dla niej

niedostępny uznaje się że firmę duże to są firmy bogaty ale proszę zwrócić uwagę że

wpadnie firma duża to pewnie z całym łańcuchem swoich kooperantów drugie

te firmy duże to są firmy które zazwyczaj swoim

pracownikom płacą lepiej niż firmy to są również Firmy które eksportują mówimy o silnik firmach i

uważam że pomoc powinna być zaadresowana również ja wrócę to

jeszcze do tych No tych urzędów pracy może pan wymienić jakieś przykłady urzędu który dotąd nie zaczęły zbierać

takich wniosków o dopłaty dla pracowników nie

tylko sygnały z całego kraju natomiast

Nie prowadziliśmy listy listy urzędów pracy także no Przykro mi ale nie potrafię ale też mniej więcej wiatrów mamy

360 i w znacznej części powiatów albo nabór nie został jeszcze otwarty albo na przykład nabór został

otwarty ale nie przyjmuje się zgłoszeń przedsiębiorców to

Zresztą już nawet przy wbiło się w mediach tak że są firmy które mówią

że pomoc dostały w dwa 3 dni po złożeniu wniosku

że w ciągu kilku dni już na ich kontakt znalazły

się przelewy podczas

gdy inni nie po dwóch tygodniach nawet odpowiedzi nie mówię tylko o urzędach

ale mówi pan że większość że większość urzędów jeszcze nie przyjmuje tych wniosków Ty Taka padła z pana z

wypowiedź to rzeczywiście jest

złe słowa większość jak pojechali cześć cześć cześć nie tak jak już powiedziałem no nie nie prowadzimy

szczegółowej szczegółowe Jana powiatów jest 360

około 360 i

nie zrobiliśmy mam natomiast

zgłaszane mamy dwie

kreski po pierwsze że jest to masowe tak to nie jest tak że tylko niektóre urzędy nie nie

rozpoczęły naboru a

potem są błędy które na nabór rozpoczęły ale nie przyjmują

wniosków po

jednej w związku z tym zaczęli zwolnienia No bo mówię No

zaraz sobie cena obiecywano nam pieniądze Ja chcę iść i starać się o te pieniądze obowiązuje mnie wtedy przepis taki że o

pieniądze rządowy No to nie zwalniam w momencie kiedy tych pieniędzy nie mam na to zaczynam zwalniać tak to mniej więcej wygląda teraz kilka dni przed

końcem miesiąca owszem

są przedsiębiorcy postawieni w sytuacji bez wyjścia i będą zwalniać

pracowników ale na razie to jest skala mikroskopijne znaczy

w zasadzie nie mówimy jeszcze o momencie zwalniania ponieważ

dla biorcy zwolnienie pracowników oznacza w zasadzie demontaż firmy jeżeli

przez 20 lat prowadzi się firmy buduje

się zespół ma się w tej chwili tak jak nie wiem na ponad 1000 ludzi tak to zwolnienie tych

ludzi oznacza że w demontujemy firmę bo co chce sprzętu którego nie będzie miał kto obsługiwać myśmy w

ostatnich lat ogromne problemy ze znalezieniem pracowników

o odpowiednich kwalifikacjach w związku z tym dzisiaj do ostatniego momentu nie będziemy podejmować decyzji

o zwolnieniach Czy mamy całą tak mówią koledzy koleżanki którzy prowadzą firmy zatrudniające po

kilkadziesiąt

i również po kilkaset osób

albo nawet kilka tysięcy to teraz tetrowe pytanie to rozumiem cię nie chcą ale ograniczać czasem pracy a przez to koszty pracy by

chętnie zdecydowali się na takie rozwiązanie i na przykład powiedzieli zamiast 8 godzin pracy i tylko 7

oczywiście mało tego mogę powiedzieć że na to również

zgadzają się pracownicy bo jeżeli my wiemy że na przykład za dwa miesiące czy za trzy miesiące Odbijemy się

ruszymy dzisiaj część ludzi może wykorzystać urlop to cóż dziwnego w tym że będziemy mogli dać dwa tygodnie urlopu

wypoczynkowego teraz a nie na przykład oczywiście ktoś powie że to jest pewna niedogodność

tak bo urlop najlepiej jest wykorzystać wtedy kiedy ma się na to

ochotę no ale jesteśmy w sytuacji przymusowej czy to o czym mówię spotyka

się moim zdaniem ze zrozumieniem

pracowników to że oni będą zarabiać mniej przez czas bo ja mówię o urlopach ale też mówię o na przykład

obniżeniu wynagrodzenia pracodawca

płaci 40% z 40% dostają z publicznych Proszę

zwrócić uwagę że przetrwanie 3 miesiące z obniżonym

nieco wynagrodzeniem jest dużo lepszą sytuacji o niż kiedy pracownik

idzie na bezrobocie nie wie czy znajdzie ponowne

zatrudnienie to jest kilka miesięcy potężnego stresu owszem

on dostanie wtedy zasiłek dla osób niż

czy nisz nawet ograniczone wynagrodzenie w pracy Ja sądzę że wbrew temu co się odpowiada to między pracodawcą a pracownikami

istnieje dobro porozumienie na poziomie firm

bo teraz kluczowe pytanie bo pan trochę o tym wspomniał urlopy powinniśmy zmienić prawo do wysyłania pracowników

na urlopy może ograniczyć te urlopy może jakoś doprecyzować kiedy pracownik powinien na takie urlop iść

z Woli właśnie pracodawcy znaczy każdorazowo zgodnie z prawem urlop

uzgadniać w planach urlopowych na sztywne plany urlopowe już się posypały w zgodzie z pracownikami różnie

to wygląda firma gdzie szczególnie są związki zawodowe masz

na przykład z udziałem Skarbu Państwa ale również firma gdzie silne

związki zawodowe nawet kilka związków w jednej firmy w firmie

musi przeprowadzić negocjacji i teraz to że będziemy mieli szersze uprawnienia w przyznawaniu urlopów

zaległych proszę że mówimy o urlopach zaległych z poprzedniego roku albo

że będziemy mogli Połowę urlopu z tego roku bo mówimy o dwóch tygodniach przyznać pracownikowi No to nie jest tak bolesne

jak utrata pracy oczywiście

Gdybyśmy mogli dostawać tak jak w niektórych innych państwach większy udział większe

dotacje utrzymania zatrudnienia to

bylibyśmy bardziej elastyczni Ale ja wiem że mamy ograniczone możliwości finansowania

finansowania zatrudnienia

w firmach Polska nie jest bogatym krajem w dodatku w okresie ostatnim kiedy była super koniunktura wcale

mieliśmy deficyt w finansach publicznych doczepów czy Niemców którzy mieli nadwyżki i zgromadzili środki

prawda I teraz mogą tych środków uszyć więc my zdajemy sobie sprawę z tych ograniczeń No

a które działania trudno nam zaakceptować przede wszystkim A z czym dzisiaj rząd do was przychodzi z

tym dzisiaj jakie propozycje wam składa

na razie to chcielibyśmy realizacji tego co

już zostało zapowiedziane tak my Oczywiście możemy rozmawiać o uelastycznienie New prawa pracy tak na czas zastrzegam się że to chodzi o powiedzmy trzy miesiące czyli

ten okres epidemii i to mówimy o elastycznym czasu pracy w jakim owocu

No to jest o czym mówiliśmy na przykład właśnie możliwość skrócenia

czasu

pracy czasu pracy tak z

taką obniżką wynagrodzenia ale

ja bym wrócił jeszcze na moment do kwestii które nie zostały zrealizowane wcześniej

tak bo my już przechodzimy do kolejnych rozwiązań a tymczasem My chcielibyśmy żeby środki które są przewidziane na

pomoc dla gospodarki dobrze wycelowane tak to znaczy żeby

były przede wszystkim użyte do ochrony zatrudnienia bo to już o

tym powiedziałem Jeżeli my zwolnimy wielu pracowników bo nie będziemy w stanie ich utrzymać

nie mając dochodów No to niestety z demontujemy nasze firmy Proszę pamiętać że dzisiaj nie mają żadnych

przychodów ale w ogóle nie pracują restauracje firmy transportowe podróże biura

podróży ale również fabryka część

fabryk pracuje na przykład w budownictwie w produkcji materiałów budowlanych ale w meblarstwie jest fatalny tak Czyli

jednym słowem chcielibyśmy w miarę możliwości wszystko po pierwsze skorzystać

ze środków które już wcześniej zostały zapowiedziane

żeby one sprawnie trafiały do naszych firm

żebyśmy nie czekali tygodniami na załatwienie

sprawy i druga żebyśmy wdrożyli harmonogram odmrażania gospodarki

na razie na ten harmonogram Czekamy Mamy pierwsze że się tak wyrażę przed rzecznik rządu

Piotr Miller rano powiedział że część rzeczy z tak zwanego trzeciego etapu może zostać przesuniętych do drugiego etapu ale Będziemy czekali na te informacje jak

to dokładnie ma wyglądać dzisiaj też została odwołana konferencja mystery i pani premier Jadwiga emilewicz miała się odbyć o 13:00

Na razie Na razie została odwołana zobaczymy co będzie dalej sugeruję to że jednak pewne ruchy się jeszcze toczą

w rządzie jeśli chodzi o dla przedsiębiorców ale dziękuję bardzo za te informacje dotyczące szczególności problemów z Urzędem Pracy

Jeremi mordasewicz Konfederacja Lewiatan Dziękujemy

bardzo A to był program mam Zapraszam

zapraszam jeszcze dzisiaj na 13:50 na program koronawirus program specjalny będę miał przyjemność poprowadzić tym rozmowę razem z razem

z Agnieszką Kopacz naprawdę ciekawego ciekawe tematy it ekonomiczne i polityczne No i oczywiście związane ze zdrowiem Zapraszam 13:50 do zobaczenia